ASUGI, manovra del personale

Per rispondere alle esigenze poste in essere dal Direttore del Dipartimento di Prevenzione il quale ha evidenziato la necessità di dover assicurare le attività del servizio in maniera adeguata e nei tempi che risultino congrui e funzionali alle necessità assistenziali sanitarie, ASUGI assume a tempo pieno e determinato, mediante l’utilizzo della graduatoria dell’avviso pubblico approvata con decreto n. 602 dd. 21/11/2019 dell’ex A.A.S. 2 Bassa Friulana Isontina,

• 1 Dirigente ingegnere.

Inoltre, per continuare a garantire il corretto funzionamento dei servizi sanitari, sociosanitari e tecnico amministrativi coinvolti, come sotto riportato, l’Azienda dispone la proroga di alcuni rapporti a tempo determinato che sono stati instaurati per varie esigenze, come attività e progetti strategici aziendali e regionali, o per la sostituzione di personale assente tuttora perdurante o per la temporanea copertura di posti resisi vacanti per la cessazione dei rispettivi titolari, in assenza di graduatorie concorsuali e quindi nelle more dell’espletamento delle idonee procedure per la stabile copertura dei posti:

Per il comparto:

• 7 Assistenti amministrativi
• 1 CPS (Collaboratore Professionale Sanitario) – Educatore Professionale 1CO
• 3 CPS Logopedista
• 1 CPS Tecnico audiometrista
• 2 CPS Tecnico della fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare perfusionista
• 4 CPS Tecnico della riabilitazione psichiatrica
• 1 CPS Ostetrica
• 2 CPS Educatore professionale
  
   
• 7 OTS (Operatore Tecnico Sanitario) Autista di ambulanza
• 5 Operatori Socio Sanitari

Per la dirigenza:

• 1 Dirigente Medico “Anatomia patologiaca”
• 1 Dirigente medico “Cardiologia”
• 1 Dirigente medico “Psicoterapia”